Tarifvertrag

Unser Tarifvertrag

Grunds├Ątzlich haben Zeitarbeitnehmer die gleichen Rechte wie andere Arbeitnehmer. Die Zeitarbeitstarifvertr├Ąge regeln dar├╝ber hinaus Mindestbedingungen f├╝r Zeitarbeitnehmer, die nicht unterschritten werden d├╝rfen. Zusammen mit den gesetzlichen Regelungen des allgemeinen Arbeitsrechts sowie den Bestimmungen des Arbeitnehmer├╝berlassungsgesetzes bieten die tariflichen Mindeststandards Zeitarbeitnehmern ein hohes Ma├č an Absicherung.
Wesentliche Kernpunkte der Tarifvertr├Ąge sind:
  • Die Regelung aller wesentlichen Arbeitsbedingungen, wie Arbeitszeit, Verg├╝tung, Urlaub, Jahressonderzahlungen und Zuschl├Ąge.
  • Ein neunstufiges Entgeltsystem, das unter bestimmten Voraussetzungen durch Erfahrungs- und Branchenzuschl├Ąge erg├Ąnzt wird.
  • Die Entgeltgruppen basieren ausschlie├člich auf der ausge├╝bten T├Ątigkeit ÔÇô nicht auf der Qualifikation.
  • Ein verstetigtes Monatsentgelt.
  • Individuelle vertragliche Arbeitszeit je nach Vereinbarung.
  • Ein flexibles Arbeitszeitkonto.

Work4Me ÔÇô Zeitarbeit mit Perspektiven:

  • Vielf├Ąltige berufliche Perspektiven
  • Erfolgreiche ├ťbernahmen in namhafte Unternehmen
  • Multikulturelle Belegschaft f├╝r Vielfalt und Effizienz
  • Hohe Qualit├Ąt und Erfahrung im Dienstleistungsbereich
  • Effiziente Kommunikation, beschleunigte Abl├Ąufe
  • Fokus auf Mitarbeiterwohl & Wettbewerbsf├Ąhigkeit

Wir freuen uns auf eine erfolgreiche Zusammenarbeit

Ein Unternehmen der P&A Group GmbH & Co. KG

├ľffnungszeiten
  • Montag - Freitag

    09:00 - 16:00 Uhr

  • Samstag - Sonntag
    geschlossen

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